新闻网讯 5月27日下午，党委统战部和党委教师工作部在会议中心401举办“青大印象 咖啡时光”教师沙龙活动，校长夏东伟，党委常委、副校长肖江南出席活动并与20名来自各学院的青年教师代表进行了深入的沟通交流。
沙龙活动在轻松愉悦的氛围中展开，本期沙龙围绕“学校转型发展与教师个人职业发展的融合共赢”这一主题，20位青年教师代表分别进行了发言，对个人科研、职业发展、团队建设、学科建设、教学以及学生培养等问题与夏东伟校长进行了深入的交流，并为学校由教学研究型的大学转型成为研究型的大学发展进言献策。
夏东伟回顾了学校的发展历程。他指出，学校重视规划引领，坚持“一张蓝图绘到底”，制定的“到21世纪中叶，把学校建设成在国内外有较大影响的一流大学”建设目标始终没变。经过“十二五”“十三五”的发展和积淀，按照学校第三次党代会确立的“三步走”发展战略，学校具备了向建设综合性研究型大学迈进的基础条件、良好环境和信心动力，因此，校党委提出“十四五”时期，学校全面建设高水平综合性研究型大学新征程。今天，十四亿中国人民的现代化建设是人类历史上前所未有的，传统的发展模式走不通，必须走一条创新发展之路，而创新要靠人才，靠教育，这既是我们的使命担当也是发展的最大机遇。我们有这个能力，也有这个责任和义务主动转型。
夏东伟强调，建设高水平综合性研究型大学，要准确把握和认识研究型大学师资队伍的建设规律，建设一流教师队伍。学校坚持引育并举更加注重培养，我们不断完善人才发展与成长机制，持续优化特聘教授、职称评聘、科研业绩分级分类办法等，目的就是实现“人人皆可成才，人人尽展其才”的生动局面，路径是“分类发展、多元评价”。以在座青年教师为代表的群体是学校未来发展的建设者和主力军，希望与会教师深入了解学校发展的总体思路，为推动学科、学院和学校高质量发展不断贡献各自智慧和力量。
肖江南指出，“十四五”是学校全面开启建设高水平综合性研究型大学新征程，加快推进“双一流”建设的关键时期，围绕高水平综合性研究型大学建设目标，各位青年教师应立足新阶段，树立新理念，为学校发展提供坚强保障。
“青大印象 咖啡时光”教师沙龙活动在融洽的氛围中结束。
教务处、科技处、人文社科处、研究生院、人力资源处、资产与实验室管理处、财务处、后勤管理处主要负责同志参加活动。
